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06.07.2001, 22:50
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#1
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TP-Supporter
Registriert seit: Feb 2001
Ort: Berlin
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Markt für Web- und Mediendesigner
Eine Sendung die ich zufälligerweise gestern im TV gesehen habe, bin ich auf dieses Thema gekommen.
Da waren Leute die über das Arbeitsamt eine Umschulung zum Mediendesigner für print- und digital Medien gemacht haben. Die Moderatoren sind mit diesen Leuten, die 1,5 Jahre lernen, in eine Agentur gegangen und haben mit den Inhabern ein "Probevorstellungsgespräch" geführt.
Diese Umschüler wussten nicht mal wie die gängigen Programme heissen mit denen in Agenturen gearbeitet wird, geschweige denn was Photoshop und Dreamweaver ist! Ergebnis = Keine Chance auf eine Einstellung.
Die Firmen die diese Umschulung machen bekommen pro JAHR 500.000,- DM !!!!! pro Teilnehmer. Leute lasst uns so eine Schule aufmachen.
Ne ehrlich mal das ist doch wohl der Hammer.
Wie beurteilt Ihr den Arbeitsmarkt für Web- und Mediendesigner? Meint Ihr es zählt nur was der Bewerber kann oder wollen Personalchefs und Agenturleiter auch Zeugnisse sehen?!
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06.07.2001, 22:56
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#2
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TP-Specialist
Registriert seit: May 2001
Ort: Leipzig
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naja!
Ich persönlich habe bei meinen Vorstelleungsgesprächen zum Medienoperator die Erfahrungen gesammelt! Das man mehr auch Wissen/Referenzen/eigene Projekte schaut! Ein Chef sagte sogar das das Zeugnis egal wäre! Mir war es aber nicht egal denn es schadet nie ein gutes Zeugnis zu haben!
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06.07.2001, 23:00
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#3
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TP-Special Mod
Registriert seit: May 2001
Ort: Arnsberg - Sauerland
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ich habe ausreichend Kunden, bin als one-man-show zufriedenstellend ausgelastet. Zeugnisse hab' ich null.
Das absolut aktuellste ist mein Abi, und das ist 20 Jahre alt... da gab's quasi noch kein www
Ich denke, bei den Agenturen hängts von Größe/Managment ab.
Inhaber/Personalchefs die Ahnung haben, legen wohl eher Wert auf das tatsächliche Können (Arbeitsproben) als auf Zeugnisse.
Die Riesenfirmen müssen ja nach irgendeinem Schema 'selektieren' - also: Noten
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07.07.2001, 16:06
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#4
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TP-Newbie
Registriert seit: Jun 2001
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Also ich habe auch die Erfahrung gemacht, dass Chefs eher mehr Wert auf die Qualifikationen, Referenzen und vor allem auch auf den Charakter der Person achtet.......Wenn dann das Zeugnis mal nicht so ganz gut ist und der Bewerber trotzdem zum Beispiel durch Referenzen oder durch qualitativ hochwertuge Antworten beim Vorstellungsgespräch einen guten Eindruck hinterlässt, ist meiner Erfahrung nach von den etwas schlechteren Zeugnissen abzusehen, solange der Chef das Gefühl hat, dass der Bewerber auch optimal zum Betrieb und dessen Klima und Arbeitsansichten passt........
Also Zeugnisse sind zwar sehr wichtig im Leben, aber sie müssen nicht unbedingt über die Zukunft eines jeden entscheiden.......
MfG
Chrids
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07.07.2001, 17:00
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#5
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TP-Supporter
Registriert seit: Jun 2001
Ort: Hannover
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Ich würde mich vorerst über die Referenzen des Bewerbers informieren. Einen Wert auf mathematische Kenntnisse, sowie auf die deutsche und englische Sprache würde ich ebenfalls einen grossen Wert setzen. Zuzüglich gehören dazu auch ein konsequentes Vorstellungsvermögen, ausgewogene Team Arbeit sowie ein kreatives Arbeiten.
Sollten diese Bedingungen wirklich erfüllt sein, so würde ich im nachhinein dem Bewerber ein kleines Projekt zuweisen, dass er innerhalb eines bestimmten Zeitrahmens zu realisieren hat.
Sollte die Umsetzung des Projektes ebenfalls erfolgreich sein, so würde ich ihn einstellen.
__________________
Visions are no longer an empty phrase - they will become reality now...
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07.07.2001, 19:42
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#6
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TP-Veteran
Registriert seit: Feb 2001
Ort: next Exit: Leine City
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Be uns sind wir grundsätzlich dazu übergegangen, nur Leute einzustellen die genrell ins Team passen. Zweiter Schritt sind Qualifikationen wie entsprechend abgeschlossenens Studium and FH oder Uni oder ein entsprechender Ausbildungsberuf (wobei das im Bereich webdesign eher selten passiert. Ausgebildete Mediengestalter werden bei uns auch meistens nur für Printmedien eingesetzt). Dritter Schritt sind Grundlagen wie Kommunikationsbereitschaft, deutsche Sprache, englische Sprache, logsiches Denken. Dabei werden auch schon einmal die Zeugnisse überflogen. Wichtiger sind jedoch für uns dass persönliche Gespräch, der Lebenslauf und evtl. geleistete Praktika.
Geändert von McFly (07.07.2001 um 19:45 Uhr).
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07.07.2001, 21:20
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#7
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TP-Specialist
Registriert seit: Apr 2001
Ort: Cologne / Germany
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Jetz hab ich 2 Seiten getippt
mich aufgeregt und ausgelassen
jetzt ist mein Text weg ! :-(
kurz und gut:
Als Inhaber einer kleinen Agentur kann ich nur sagen:
Die Ausbildung vom Arbeitsamt
vor allem in Köln ist teuer und beschissen.
Die Absolventen wussten nach einem Jahr Ausbildung
nicht mal was eine Html Tabelle ist ?
Das sagt doch alles
by euer Danny
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09.07.2001, 00:47
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#8
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TP-Supporter
Registriert seit: Feb 2001
Ort: Berlin
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Ja genau Mist ist das..lasst uns sowas aufmachen und wir werden reich und berühmt. 
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09.07.2001, 06:07
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#9
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TP-Specialist
Registriert seit: May 2001
Ort: Leipzig
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..
meine Rede Arbeitsamt ist meistens Mist!
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09.07.2001, 06:22
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#10
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TP-Insider
Registriert seit: Feb 2001
Ort: Rand-Berlin
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das Problem ist hier in Germanien und vielleicht auch woanders
Zeig mal dein abschluss???
ohne gehts zwar auch versperrt aber viele Jobs gerade zu Beginn einer Karriere
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10.07.2001, 17:25
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#11
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TP-Junior
Registriert seit: Apr 2001
Ort: Starnberg
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Zitat:
Original geschrieben von TheBrainer
..lasst uns sowas aufmachen und wir werden reich und berühmt.
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Hi,
welche Schule bekommt denn 1/2 Mio für einen Webdesigner-Lehrgang? Ich habe vor 3 Jahren ein 2 1/2-jähriges Studium zum Mediadesigner abgeschlossen, das hat die LVA nach meiner Rechnung 200.000,- gekostet, incl. Übergangsgeld und Fahrtkosten!
Da waren damals mind. 15 Klassenzimmer mit je 16 Rechnern, 1 Tonstudio, 1 Fotoattelier, 1 Technikraum und die Software dürfte auch einiges gekostet haben. Dazu noch Personalkosten für Dozenten, Verwaltung und Techniker, Miete, Teeküchen, .....
In Anbetracht der Anfangsinvestitionen, der momentanen Konkurenzsituation und der Tatsache, daß die Banken zur Zeit den Hahn zuschrauben wenn sie auch nur "Multimedia" oder "Internet" hören, dürfte es nicht ganz leicht sein einfach eine neue Schule aufzumachen.
Gruß German
__________________
Wer die Freiheit aufgibt um Sicherheit zu finden wird am Ende beides verlieren
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10.07.2001, 17:32
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#12
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TP-Special Mod
Registriert seit: May 2001
Ort: Arnsberg - Sauerland
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unabhängig vom Thema selber Schule aufmachen:
dieser Fa. unter www.zbf-gmbh.de (schaut euch mal die 'Präsentationsseiten' der Teilnehmer an - schauer, brrrrr) sollte man den Rechnungshof oder sonstwas auf den Hals hetzten. Ist nicht irgendeiner in Thüringen vielleicht auch politisch aktiv, der sich um sowas kümmern könnte? Da werden wahnwitzige Steuergelder abgezockt und verschwendet!!!
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